据南非每日商报网站5月12日报道,南非政府重新开始与公共部门工会之间关于工资纠纷的谈判,并提出新的提议。政府将增加对工会的报价,包括一年一次的现金与额外假期组合酬劳。酬劳将按月工资的2.7%至1.6%之间的浮动比例计算。南非公共部门工会联合管理委员会对此表示,政府提出的方案存在问题,如果双方不能达成一致,将准备提交仲裁。
此前,根据双方签订的三年工资协议,公务员应于四月一日起按其薪酬职系,获加薪4.3%至5.4%。政府表示,由于寻求削减开支和减缓公共部门工资增长,无法承担增加工资的费用。相反,今年3月,提议在2020/21年度冻结工资。