地处东非高原的埃塞俄比亚,找矿前景诱人但地质工作程度很低。资源分布规律不清、找矿方向不明的现状,使埃塞俄比亚处于“守着金山过苦日子”窘境。打破这一局面就要依赖找矿突破,而在找矿突破的实现中,中国有色金属矿产地质调查中心无疑是一个重要角色。
2006年底至2007年初,有色地调中心主任、中色金地公司董事长王京彬在赴埃全面考察后认为,埃塞俄比亚有找到大中型铜多金属矿的条件和可能。
在中国和埃塞俄比亚政府的资金和政策支持下,有色地调中心于2007年4月派出第一批技术人员入驻埃塞俄比亚,与伊扎纳矿业发展有限公司合作,成立了埃塞美达、瑞丰、东南亚三个矿业有限公司,在埃塞俄比亚北部开展铜多金属矿产勘查。
在3年多的时间里,有色地调中心的技术人员发挥技术优势,实现了找矿突破:在特瑞矿区,圈定了3条金矿体,首次发现铜矿次生富集带;在深部圈定了两条原生VMS型铜锌金矿体,初步认为特瑞矿区具有寻找大型VMS型铜锌金矿床的资源潜力;在特拉喀密提矿权区,新圈定一个走向长800米、平均宽约20米的铁帽型金矿体。根据最新的钻探验证结果,预示着一个规模较大的地表富金、深部富铜锌的VMS型矿床的赋存。在纳法斯特区块的两个矿段,也获得了新的找矿信息。
有色地调中心的成功,就好像为埃塞俄比亚撬开了三扇巨大的资源潜力的天窗,那里的金山大门打开了。也正因为此,有色地调中心提出在埃施瑞工业开发区建立1万平方米项目基地的申请后,埃政府有关部门立即批准,并给予80年免费土地使用权的优惠政策。
“管中窥豹。”记者虽然只列了三个事例,但它们从不同的侧面反映的是,开展矿业领域的合作与交流,中国对资源所在地作出了卓越贡献。
合作与交流,既是中国矿业发展的需要,也是国际矿业繁荣与进步的必然选择。